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简介：随着二胎生育高峰期的来临，生育保险也沦为市民注目热点。二胎能否享用生育保险?全职太太如何用未婚的生育保险缺席?如果公司破产了，怎么发给生育津贴?一胎二胎生育保险待遇完全一致不少市民关心二胎和一胎享用的生育保险待遇是不是有差异?回应，市社保局涉及负责人回应，对于合乎政策的二胎，享用的生育保险所有待遇和一胎是完全一致的。然而，对于全面二孩政策实施前已怀上二胎，仍未办理计生证明的，其产检的费用须要本人现金支付，等到办理计划生育证明后再行申请人缺席。
目前深圳市生育保险医疗费用的缺席标准是多少?据理解，产前检查部分，获取婴儿身分证的重复使用缴纳2000元，其余情况按本市规定的产前检查项目及费用标准展开审查缺席，多达2000元部分未予缴纳;对于单胎顺产，缺席标准为2700元;对于单胎难产，包括剖宫产的，缺席标准为5200元;对于多胎怀孕，则在适当怀孕标准的基础上，每减少一胎减少1000元。生育津贴由单位统一申请深圳市自2015年3月起全面实施生育保险。
参保人可享用的生育保险待遇除了缺席生育医疗费用，还包括生育津贴。生育津贴等同于产假工资吗?该负责人讲解，严苛意义上来讲，生育津贴并不等同于产假工资。职工依法享用产假或者计划生育手术请假期间，都可以享用生育津贴。
男职工在做到涉及计划生育手术请假时也可以享用适当的生育津贴。不过，男性职工申请人陪伴产假期间没生育津贴。当然，职工也不可以同时享用生育津贴和产假工资。
值得注意的是，生育津贴是由用人单位再行缴纳给员工，然后再行向社保经办机构申请人“缺席”。当生育津贴低于职工原工资标准时，用人单位应该将生育津贴余额缴纳给职工;生育津贴高于职工原工资标准的，差额部分由用人单位补充。全职太太可享未婚生育保险待遇只要未婚正在参与生育保险且总计交纳生育保险费用剩12个月，深圳的全职太太就可享用生育医疗待遇，即可以申请人保险生育医疗费用、计划生育手术医疗费用，但不享用生育津贴。
该负责人警告，如果该全职太太所谓浅户籍的，则必须获取失业注册证明。失业注册证明必须到失业前的低收入地劳动部门出示。用人单位所开具的辞职证明无法替代失业注册证明。如果是深圳户籍的，社保局可通过信息接入加载其失业注册的涉及数据，不必须另外再行获取失业注册证明。
全职太太在享用未婚的生育保险待遇时，不能本人现金支付后再行到社保机构申请人缺席。无法必要用参保人医保卡刷卡记账。市社保局警告，请求带齐涉及材料到社保窗口申请人重复使用定额缺席。
已办理金融社保卡的职工请求获取金融社保卡。涉及医疗机构临床证明和涉及医疗费用明细、票据忘记砖墙医院的公章。
失业无法享用生育津贴如果失业了，能无法享用生育津贴呢?据理解，由于生育津贴是职工按照规定享用产假或者计划生育手术请假期间，由用人单位按照职工原工资标准逐月拨付后，再行向社会保险经办机构按照规定拨给给用人单位的，因此失业的员工在失业期间无法享用生育津贴。单位破产可向社保机构申请生育津贴那么如果单位破产了，职工的生育津贴怎么办呢?该负责人回应，职工按照规定享用产假或者计划生育手术请假期间，用人单位因被注销营业执照、责令重开、撤消等客观原因或者无正当理由并未拨付生育津贴的，职工本人可以在产假或者计划生育手术请假完结1年内，向专责地区社保经办机构申请人拨给生育津贴。证明职工必要申请人拨给津贴的，除了打算原本不应由公司申请人时需获取的资料外，还须要获取涉及劳动合同、劳务派出协议或者用人单位的招录证明、用人单位并未拨付生育津贴的证明材料。
他警告，因这种情况多不会牵涉到劳动争议，职工需先申请人劳动关系仲裁，解决问题劳动争议后，将裁决书悉数递交以便申请人。全职妈妈缺席材料深圳市生育保险医疗费用申请表(职工在社会保险服务个人网页申请人后打印机);享用待遇人员的身份证明;社会保障卡(职工获取)婴儿出生于或者丧生证明(怀孕的获取);涉及医疗机构临床证明;涉及医疗费用明细、票据;合乎计划生育规定的证明(产前检查及怀孕的获取)。未婚的身份证明;未婚的社会保障卡;结婚证非深户还须要获取失业注册证明。
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